.tablenav.top {
display: flex;
margin: 10px 0;
}
.alignleft.actions.bulkactions {
padding: 0;
}
.wacv-control-buttons {
display: flex;
flex-grow: 1;
}
progress.wacv-export-progress {
flex-grow: 1;
margin: 5px 20px;
padding: 10px;
}
.tablenav .tablenav-pages {
display: flex;
align-items: center;
margin: 0;
}
Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home1/nlanxzte/public_html/website_69e3dd3c/wp-content/plugins/gpt3-ai-content-generator/freemius/includes/fs-html-escaping-functions.php:1) in /home1/nlanxzte/public_html/website_69e3dd3c/wp-includes/feed-rss2.php on line 8
The post Вакансія: Middle IT Project manager, компанія Room15 Digital, робота дистанційно appeared first on Istachir.
]]>Бо ми віримо, що завдяки автоматизації бізнеси можуть працювати ефективніше, зменшуючи рутину та підвищуючи прибутки маючу прозору аналітику.
Індивідуальний план розвитку та ментора на час адаптації.
Робота у топовій команді професіоналів з автоматизації продажів та CRM.
Зараз ми розширюємося та запрошуємо менеджер продукту до співпраці досвідченого IT Project-менеджера. Місія компанії — вдосконалювати бізнес через інновації, технології та людський підхід. Ми використовуємо файли cookie для персоналізації контенту, реклами і для аналізу нашого трафіку. Ми також ділимося інформацією про використання вами нашого сайту з нашими партнерами в рекламі і аналітиці.
Налаштовувати CRM або передавати завдання розробникам.
Робота з українськими та міжнародними проєктами (USA, EU).Може варто задонатити, почати розмовляти українською або допомогти іншим? Пам’ять не https://wizardsdev.com/ пасивна — це активна участь у спільній боротьбі за майбутнє. Room15 Digital — українська IT компанія, що з 2019 року займається розробкою та впровадженням сучасних IT-рішень для бізнесу будь-якої складності.
Продовжуючи використовувати наш веб-сайт, ви погоджуєтеся на використання всіх файлів cookie. Ви завжди можете змінити свої налаштування файлів cookie у своєму браузері і відключити їх.
Робота з українськими та міжнародними проєктами (USA, EU).
Вести клієнтів від першої консультації до фінального впровадження.
Вести клієнтів від першої консультації до фінального впровадження.
Налаштовувати CRM Вакансія Middle Project Manager або передавати завдання розробникам. Щоб зберегти вакансію, треба увійти або зареєструватися.
The post Вакансія: Middle IT Project manager, компанія Room15 Digital, робота дистанційно appeared first on Istachir.
]]>The post Співбесіда на java-програміста java-developer interview yak koshachek.com appeared first on Istachir.
]]>Курс, розроблений для Java-програмістів, є збіркою типи програмістів з 200+ питань для підготовки до співбесіди. На заняттях ви освоїте основні функції Java 5, Java 6, Java 7 і Java 8, розберетеся в аспектах ОВП і навчитеся докладно аналізувати та описувати виконану роботу. 66.У чому різниця між HashSet, LinkedHashSet та TreeSet? 68.Який час пошуку елемента в ArrayList, HashSet? Чому нам потрібно вираховувати позицію бакету?
Різниця в знаннях кандидатів іноді може бути значною, але це з’ясовується в процесі загального інтерв’ю з рекрутером. Після навчання в тренінг-центрі різниця в знаннях майже не помітна. Насправді, коли потрапляєш на проект після лабораторії, починається нове життя. Все, що було до цього – це лише імітація, тому що на проекті у тебе вже реальна відповідальність за рішення. За перший місяць я зрозуміла, як вибудовуються процеси в команді, хто за що відповідає, що таке code review, як працювати з системами контролю версій і ще багато всього.
Дмитро Бойко, Java Developer в Exadel, розповідає, як пройти співбесіду на вакансію Junior Java Developer, чого очікувати на проекті і як, при бажанні, перейти на інші мови. Це хороші кандидати, так як у них великий життєвий і професійний досвід. Вони більш мотивовані на навчання, middle java developer зростання і розвиток. Згодом можуть стати хорошими проект-менеджерами і тімлідами. Я зрозумів, що є чималий об’єм інформації і його треба засвоїти за 2 місяці. Склав план, вийшло, що щодня треба займатися по 8-9 годин.
Ми запитали у СТО та досвідчених фахівців, що проводять інтерв’ю з Java, про те, які теоретичні запитання ставлять і які задачі та завдання пропонують розв’язати кандидатам. Адже, готуючись до технічної співбесіди, важливо мати чіткий план. Сподіваємося, цей список запитань стане своєрідним путівником, що допоможе отримати бажану посаду.
Спочатку проводиться загальне інтерв’ю з рекрутером, потім кандидату дається тестове завдання (залежить від міста і напрямку). Далі ми запрошуємо на технічне інтерв’ю, яке проводить експерт з виробництва. На цьому етапі оцінюється рівень технічних знань кандидатів і володіння англійською мовою. На заняттях ви розберете конкретні завдання, які пропонують програмістам на співбесідах у великих компаніях. Одночасно з вирішенням завдань ви освоюватимете теорію та аспекти роботи з Java. Наприклад, дізнаєтеся, як писати простий і чистий код, а також опануйте алгоритми сортування, пошуку та алгоритми графів.
Просто введіть у поле “розробник Java”, додайте потрібні відомості про посаду (наприклад, “Старший”, “Середній”, “Молодший”) і натисніть кнопку, щоб отримати список запитань для співбесіди. Використовуйте їх як практику, зміцніть свою впевненість і підготуйтеся до співбесіди якомога ефективніше. Одна якась ігрова контора на лівому (років з 5 тому), ще пару разів, під час пошуку першої і другої роботи, давали прості задачі (із загального пулу в 50 співбесід ±).
Таке відчуття, що менталітет у нашого брата ніколи не зміниться. Підготуйте нормальні тести на папері з тих питань, які реально застосовуються у вашій практиці і штовхайте кандидатам! Якщо відсотків на підходить, тоді вже і базікайте про “любові” і інші достоїнства! Або скористайтеся нормальним адекватним онлайн сервісом для вирішення завдань. Та й кандидатам буде з вами легше і приємніше спілкуватися, а то таке відчуття, що постійно на співбесідах доводиться мірятися одним місцем, у кого воно більше, перепрошую за прямоту)).
The post Співбесіда на java-програміста java-developer interview yak koshachek.com appeared first on Istachir.
]]>The post Технічна співбесіда на Java-розробника: питання і поради щодо підготовки appeared first on Istachir.
]]>Тут головне – знайти підходящі книги, і в цьому місці я набила свою першу шишку – це було активне використання курсів на сайті Інтуїт. Інти – це добре, звичайно, але краще б я замість цього п’ять разів «Філософію Java» прочитала. І ще пару раз «Основи об’єктно-орієнтованого проектування» Мейєра. Часто кандидати додають у резюме навичку володіння технологією, ознайомившись з нею лише на базовому рівні.
Можна дати пару маленьких задачок на цю тему (див. Завдання 1-2 нижче). Розпитайте про типах join і дайте пару задачок (див. Завдання 3-4 нижче). Ви ж шукаєте людини який буде писати код, навіщо ж його питати визначення класу? Один з таких – величезний список питань по Java, які можна почути на співбесіді, причому для всіх рівнів, Junior / Middle / Senior.
Особливість курсу — це фокус не тільки на самій співбесіді, а й на етапах до і після. Як обговорювати зарплату, готувати супровідний лист референси, відповідати на непрості питання — все це ви розберете на лекціях, а заразом візьмете участь у пробних інтерв’ю. Вказівники, рядки, зв’язкові списки, бітова маніпуляція, рекурсія, алгоритми сортування та пошуку — як показати, що ви все це досконало знаєте? Відповідь це питання дають колишні розробники Google. Вони зібрали найпопулярніші завдання, які зустрічаються на співбесідах, та послідовно показали, як їх вирішувати. Для початку варто задавати питання по ANSI SQL.
Як правило, джуніор відразу отримує бойові завдання, але під наглядом менторів та наставників. Спочатку проводиться загальне інтерв’ю з рекрутером, потім кандидату дається тестове завдання (залежить від міста і напрямку). Далі ми запрошуємо на технічне інтерв’ю, яке проводить експерт з виробництва.
Підтверджую – мені частенько ставили ці питання, та й я сам, в ролі інтерв’юера, їх ставив. Без фундаментального розуміння інформатики та базових понять, людям дуже складно увійти в цю індустрію і стати хорошими професіоналами. Вузівська освіта все-таки закладає фундамент знань.
Нижче я розповім про співбесіди з кожним грейдом окремо, наведу приклади та кейси. Тут би не завадило запитати про види автоматизованих тестів, і в чому відмінність юніт від інтеграційних і системних тестів. Зібрали курси і корисні ресурси, які допоможуть швидко і з мінімальним стресом проходити тестові випробування. Надсилаючи повідомлення, ви погоджуєтесь з нашою офертою. Ти не повіриш, який цінний матеріал мені частенько підкидають початківці розробники. Курс містить 182 уроки, 125 завдань і 1039 ігрових ситуацій, а також 214 ілюстрацій.
Творець курсу Стівен Грайдер ділиться лайфхаками і «інсайдерською інформацією», яка допоможе подолати навіть найскладніше багаторівневе інтерв’ю в умовному Google. Заняття підійдуть як новачкам, які тільки закінчили навчання, так і досвідченим розробникам, які хочуть змінити місце роботи і отримувати більше. Курс досить об’ємний, але слухачі відзначають, що він недостатньо добре структурований, багато тем доводиться додатково розбирати самостійно.
Іноді я відходжу від стандартної канви і ставлю запитання зовсім іншого характеру. Роблю це не для того, щоб підловити, а щоб зрозуміти хід думок кандидата. Трапляються випадки, коли людина завчила запитання суто по Java і навіть не хоче подумати, хоча відповідь може бути дуже простенькою. Наприклад, запитання по типах колекцій є достатньо стандартними. Крім того, така методика зазвичай використовується саме для того, щоб подивитися, як людина відреагує на такі запитання. Інколи «правильна відповідь» не найважливіше, що ми хочемо почути.
The post Технічна співбесіда на Java-розробника: питання і поради щодо підготовки appeared first on Istachir.
]]>